Kyky uudistua määrittelee tulevaisuuttamme
Muutos on varma asia tulevaisuudessa. Muutos on aina myös mahdollisuus kehittää jotain uutta.
Porvoo tarvitsee muutosjohtajuutta sekä vastuullisuutta ja yhteistyötä päätöksissä
Muutos on aina myös mahdollisuus. Sen onnistuneeseen läpivientiin tarvitaan ihmisiä, joilla on kokemusta rakenteiden uudistamisesta.
Kuuntelevatko virkamiehet porvoolaisia eli asiakkaitaan?
Kaupungin eri organisaatiot ovat viime vuosina teettäneet useita kyselyjä kaupunkilaisilta, mutta mitkä ovat olleet vastausten vaikutukset päätöksiin? Vastaus ”RIITTÄMÄTÖN”
Elinkeinopäällikön palkkaaminen on oikeansuuntainen päätös, mutta …
Kirjoitimme tammikuun lopussa tarpeesta palkata Porvooseen elinvoimajohtaja. Usea taho oli jo silloin tuonut esille elinkeinopäällikön roolin tarpeellisuuden Porvoossa. Roolin tehtävät oli määritelty pääosin yrityksiin ja työpaikkoihin liittyviksi. Nyt on tehty oikeansuuntainen päätös.
Rata on tärkeä, mutta…
Porvoon kaupungin strategiassa on selkeästi linjattu, että Porvoon tulisi kytkeytyä vahvasti pääkaupunkiseudun kehitykseen ja työssäkäyntialueeseen. Työssäkäyntialueena ei ole vain Helsingin kaupungin alue, vaan myös yhä useampi porvoolainen käy työssä esimerkiksi lentokentän läheisyydessä.
Porvoo muutosten edessä 2021-2025
Olemme kaikki joutuneet muuttamaan toimintatapojamme vuonna 2020 koronapandemian vuoksi. Ilmastonmuutos tapahtuu tavalla tai toisella ja siihen on löydettävä keinoja, jotka edellyttävät meiltä kaikilta jonkinlaisia muutoksia omiin perinteisiin toimintatapoihimme. Seuraavassa muutamia …
Porvoo tarvitsee elinvoimajohtajan
Porvoossa tulee nyt avoimesti pohtia asioita laajemmin kuin vain hakemalla elinkeinopäällikköä. Tarvitsemme elinvoimajohtajan.
Porvoon keskustan kehittäminen
Porvoossa tarvitaan nopeampia vastuullisia päätöksiä yhteistyötä tehden. Vastuullisuus tarkoittaa myös kykyä tehdä päätöksiä sekä toimeenpanna tehdyt päätökset.
